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88小说网 > 万物生辉系统 > 第四十六章 招贤纳士(二)
    “叮咚,恭喜使用者触发主线任务--招贤纳士。学校新建,百废待兴,急需八方贤士以镇校风。”

    “任务要求:至少招募教师三十名以上;至少招募行政人员四十名以上。”

    “任务细则一:成功招募一名一级教师奖励生辉点五十枚;成功招募一名高级教师奖励生辉点五百枚;成功招募一名省级学科带头人或特级教师奖励生辉点一千枚;成功招募博士学历者奖励生辉点五百枚;成功招募特殊型人才按照人才级别给予奖励。”

    “任务细则二:招聘行政岗位专员,一级、二级管理人员奖励一千生辉点;三级、四级、五级管理人员奖励五百生辉点;六级、七级、八级、九级管理人员奖励五十生辉点。”

    “失败条件一:招聘教师人数低于三十人;”

    “失败条件二:一级及以上职称比例低于百分之三十;”

    “失败条件三:招聘行政岗位人数低于四十人。”

    杨树林听到久违的任务提示乐得哈喇子都淌出来了。福利!绝对是福利!这种能靠撒币完成的任务就是福利!

    杨树林又在招聘网站上发布补充福利条款:“成功应聘者将会按照职级发放员工福利房,福利房按照以下标准发放:”

    博士学历、特级教师、骨干教师奖励200平米员工房一套;

    高级教师奖励150平米员工房一套;

    一级教师奖励110平米员工房一套;

    二级教师奖励80平米员工房一套;

    一级二级管理岗按照特级教师发放;

    三级、四级、五级管理岗按照高级教师发放;

    六级、七级、八级管理岗按照一级教师发放;

    九级、十级管理岗位按照二级教师发放;

    房子?房子!

    看到杨树林的补充条文之后,很多稳如泰山的高级职称者也坐不住了。之前的月薪上万对于他们的吸引力可能不太足,但是一套大房子确是实实在在的大蛋糕。

    于是又一大波简历蜂拥而至,杨树林的邮箱再一次被挤爆。这一次的求职者无论是经验还是水平都比上一次有大幅度提升。至少这里边出现了高级教师职称者和特级教师称号持有者。

    特级教师并不是职称级别,而是一种荣誉称号。指的是对教育有杰出贡献的老师。特级教师的职称一般也是高级教师,所以不要觉得特级教师有什么特别之处。

    “发达了!发达了!”杨树林搓着手审视着简历,这一网捞下去全都是大鱼,生辉点绝对大大的有。

    确定了面试名单之后,杨树林长吁了一口气。果然氪金使人变强,充钱了的学校发展简直飞速!

    随着第一批求职者的到达,平静的三才镇热闹了起来。他们不甘心于在县城待着,于是成群结伴的来到三才中心校考察一番。当他们看见破旧的学校之时,心已经凉了半截。

    于是有一部分求职者拎着行囊返回了家乡继续求职,但是也有一部分求职者留在这里继续观望。对于这一部分人,杨树林没有什么好解释的。毕竟第一批到来的都是刚毕业的粉嫩新人,要不是为了学校的年轻活力,杨树林都没准备招。

    但是学校一定要有青春的气息,所以哪怕新老师没经验也要保持一定的比例。这样才会让暮气沉沉的学校变得年轻起来。如果一所学校都是上了年纪的老头、老太太,那整个学校就会变得压抑。

    但是对于这部分人,杨树林也不会给他们解释什么,更不会给他们看他的存款金额。毕竟职级不对等,面对金主爸爸,你只有听的份。

    那些提前离开的人,杨树林可没有给他们报机票、车票。因为招聘启事上明确说的是:报销参加笔试、面试人员往返路费。他们连笔试都没参加,还有什么颜面来要钱?

    当笔试开始的时候,坐在考场里边的只剩下七十多个年轻的面孔。笔试的主要内容是教师基本职业素养,包括教育学、教师心理学以及教师职业道德。内容很简单但是题量很大。

    这些试题都是提前报到的管理层给杨树林凑出来的,他们经验丰富,知道如何考察一个新人的基本素养。杨树林这家伙也凑了个热闹,钻进考场里边当了一回考生。

    “C”

    “B”

    “D”

    杨树林轻松地写下一串串答案,这些试题确实挺基础的--杨树林也是科班出身,这些试题根本难不住他。毕竟这货是个教育学硕士,虽然是非全日制的,但是研究生考试他也是参加过的。

    但是杨树林轻松不代表其他人也轻车熟路,杨树林目光所及之处就有好几个仁兄抓耳挠腮,百思不得其解。这就是基础不牢、地动山摇的结果。对于这种求学不踏实的老师,杨树林肯定是不会要的。兴许他们可能能力不错,但是却缺少终身学习的观念,进步速度一定不会太快。

    笔试结束之后,几个管理层凑到一块开始阅卷。几十分试卷很快便出了结果,面试名单也以光速公布了出来。杨树林很满意管理层的速度,这才是9102年该有的办事效率。

    上午考试,下午出分,就问你怕不怕!

    没进入面试的求职者黯然离场,今日面试的求职者心情忐忑。杨树林抽出自己的试卷扫了一眼,发现成绩在上游之列。

    “还行,底子没丢。”杨树林笑呵呵的看着几个副校长道。

    几个副校长也很满意,至少这个学校的领头人是个内行人。以后学校的管理不会出现外行领导内行的尴尬局面。校长是个懂教育的人,这对教育行业是相当重要的。

    面试被安排在下午三点,四十个通过笔试的求职者需要在几个副校长面前进行模拟课堂实录。杨树林这凑热闹不嫌事大的家伙也蹲进考生的队伍里。

    “兄弟,你是哪个学校的?”排在他身后的外向男生问道。

    杨树林回道:“东师!兄弟你呢?”

    “华师!我在网上看见这家学校的招聘启事,待遇贼高,福利贼好!”自来熟兄弟夸赞道:“这学校校长一看是就是有教育情怀的任啊。能给老师这么高福利的学校一定是好学校!兄弟,你一定要给力啊!我看你投缘,以后咱哥俩同事了一定要好好喝顿酒。”

    “借你吉言!”杨树林嘿嘿笑着:“兄弟你这么自信?”

    “不瞒你讲,我可是面霸!只要能让我进了面试,就没有搞不定的面试官。”那大兄弟一脸自信地道。

    杨树林给他点了个赞:“那你加油!我先进去了!”

    当副校长们看见杨树林一脸“紧张”的走进来的时候,心里都是哔了个狗的。你丫一个校长冒充什么粉嫩大学生?虽然你很年轻,但是不要脸也得讲个基本法好吗?

    “各位老师好,我是杨树林,毕业于东师,本科学位汉语言文学学士,硕士学历教师教育学硕士。今天我要给大家讲的课是朱自清的《背影》。”杨树林猛鞠一躬,开始了他的表演。

    几个副校长、正主任就默默地坐在台底下看着杨树林装13。但是不得不说,这逼讲课真的很溜--毕竟他已经当了两年教师,无论是台风还是仪态都很正规。

    “你通过了,请回去准备签约吧!”教学副校长一脸诚恳地道--你丫不是要演吗?我们几个好好陪你!

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