第162章 想要发展，人才是第一位！ （第二更）
赵犇才被陶映红吐槽了平安农场的办公环境，然后又紧接着被人事经理方钧给埋怨了这平安农场的环境。
方钧答应了赵犇之后，就回了一趟蓉城，把手续办一办，说到底他是体制之内的人，这手续虽然不是很复杂，但是也要搞清楚，不然日后问题很大。
然后把自己的家小都安置好了，才孤身而来。
对于平安农场，他还是不敢太过于信任，抱着试一试的心态而已，可不敢把家小都带来了，而且金和县这个地方，教育，医疗都没有太好的保证，他的家小还是留在蓉城比较好。
走马上任平安农场人事部经理，梳理了一遍之后，才感觉，这还真是一个草创班子，人太少，用人制度更加谈不上存在……
他用了好几天把这平安农场的人事给梳理了一遍，确定了员工和各部门的情况。
不过这几天，他在村委会这小屋子里面办公，那是非常不爽的，之前他好歹是蜀粮的人事部总监，独立办公室开阔宽敞，在高楼大厦吹着空调，不知道多舒坦。
可自己给自己找事情，来这里吃苦，心里面一下子自然扭转不过来。
“赵总，这办公环境你必须要开始建设起来了，我不能请了人才来，结果让他们看到这孤零零的几间小屋子啊！”
方钧大声的说道：“这样的环境，你让我怎么去招聘人，你让我怎么去招人才加盟，人家看到这个环境，都不敢来了！”
他看赵犇没有反驳，继续说道：“这个社会本来就是很现实的，平安农场是新建的企业，本身就没有什么声誉，再说了，人靠衣装马靠鞍，连办公环境都没有，这个人的印象实在是有些太坏了！”
“明白明白！”赵犇苦笑了起来：“我尽快弄一栋办公楼出来！”
看来这事情不得不着急起来了，方钧说的很有道理，如果连办公的地方都没有，伱让人怎么去能看得上平安农场。
他们在选择人才，人才也会选择他们的。
“赵总，这是我这几天做的一份人才招聘计划书，你过目一下，看看有什么要补充的！”方钧这才进入正题，他几十万年薪，可不能不做事情，再说了平安农场如果想要壮大起来，那就必须要有人才，他需要平安农场壮大起来，大到他可以衣锦还乡，大到能让那些小看自己的人，对自己刮目相看。
所以做事情他还是很用心的，这招聘的计划书可是他熬了几个通宵才走出来，算得上是呕心沥血了。
“首先第一个，财务问题必须解决，我们需要一个财务经理，而且必须要那种经验十足的财务人才，你们这里我看了一下，村里面的会计白荣荣虽然有些会计知识，但是她担不起这个责任，至于你那个嫂子，丁三美，更是一个职场新丁，努力是非常努力，可成长不是一朝一夕的事情，她如果放在大企业，当一个小小的会计，都没有资格！”
方钧低沉的说道：“当然，她这人潜力还是不错的，如果能成长起来，未来可期，可现在，平安农场需要一个真正的财会大师来支撑我们岌岌可危的财务问题！”
“你有想法？”
赵犇倒是没有意外这一点，平安农场如果想要上正轨，那就必须要用人才，不能局限在平安寨的人才。
比如当初他们辛辛苦苦把方钧给请来，这道理是一样的。
财务部和人事部一样，是非常重要的一个部门，是未来企业发展的根本之一，相当于古代的吏部和户部了。
只是平安寨人才太欠缺了，实在很难找到合适的人才，这时候就得用规矩了，不能以人情和信任说话。
哪怕是外面的人才，也是可以慢慢磨合的。
“我想到这个问题之后，想了很久，倒是有一个人，可以试一试，但是这个人有一些问题，你敢不敢用，还是一个问题！”方钧说道。
“说来听听！”
“杜千秋！”
“这名字怎么这么熟悉啊！”赵犇皱眉，想了很久，但是没有什么头绪。
“三年前他的事情上报纸了！”
“是他？”赵犇眯眼。
三年前有一个新闻倒是闹的沸沸扬扬的，蓉城的宏伟建设给蜀粮建设的厂房出了问题，后来经调查，偷工减料，财务做假，还牵涉到行贿受贿的问题。
当时的主人公就是这个杜千秋。
当时他和蜀粮有一个合作项目，所以才对这事情有一些了解，但是了解的不多。
“嗯！”
方钧点头。
“方总，你还真是让我刮目相看，你让我请一个账目作假，行贿犯事的囚犯来当财务经理？”赵犇皱眉。
“他放出来了，判了四年多，表现良好，三年就出来了，所以他不是囚犯了，是释放人员，但是现在没有人敢用他了！”方钧说道：“可我觉得，你敢！”
“那我就要听听，你为什么认为，我敢啊！”赵犇好奇的问。
“杜千秋这人，我自问还是有些了解的，我们是小学到高中的同学，大学才分道扬镳，他那事情，我有些了解，他是被冤枉的，只是他是一个死脑筋，宏伟建设的老总以前救过他，他就为了报恩，才把这事情给抗下来了，进去蹲了三年！”
方钧说道：“他有情有义，可佟宏伟却是一个小人，现在他出来了，因为名声问题，并没有得到任何机会，他就是一条丧家之犬，这个时候，谁敢用他，我相信他会用百分之三百的回报来回馈！”
“这也只是你的片面之言！”赵犇沉思了半响：“这样，方总，我相信你的，所以我也可以尝试去接纳他，你先让他来，我们见过之后，咱们再说其他的，好不好！”
人心虽然隔着肚皮，但是亲自见一见，还是踏实一些，而且他用重金把方钧请来了，不得不给方钧一些信任。
“行！”
方钧点点头，他也只能争取到这个地步了，不过职业道理，让他必须要做好其他准备：“如果赵总觉得，杜千秋不可用，我这里还有两个人选，一个礼拜之内，我保证财务经理到位！”
“很不错！”赵犇笑了：“这才是我们平安农场的人事部经理！”
接下来，他们又聊了其他人的补充。
平安农场需要招聘大量的管理层，各个部门都需要人才完善，需要的人才，是一个很大的基数，招聘方面，得下功夫。
“我打算去一趟西京，再去一趟渝都，在那些人才市场淘一淘，愿意来的人肯定不多，毕竟我们这里穷乡僻野的，说不定他们还以为我们以招聘的方式，把他们拉来卖掉啊！”方钧苦涩的说道。
要是企业放在西京，或者蓉城，渝都，那这个问题就不是问题，眼见为实啊，但是梁州本来就是一个四线城市，不要说龙山镇这个偏远乡镇。
他现在只能广撒网，看能不能捞起来一些漏网的人才。
“人才是关键！”赵犇沉声的说道：“我给你最大权限，另外，我会让龙山镇沟通一下，让他们上报，请市里面的领导陪你们走一趟，官方还是有公信力的！”
“要是这样，倒是能避免很多问题！”
方钧点头。
“还有！”
赵犇继续说道：“技术方面的人才，你也要留意一下，你知道我们企业之下，控制着一个磐石生物，这个磐石生物主要就是为平安农场研发新品种的科研机构，但是里面的科研人才，都是打包带来的，说老实话，没有太大的归属感，我还是想要培育一些，自己的嫡系技术人才，这样才能控制好磐石！”
说到底想要做好一个企业，关键还是如何控制好人。
磐石生物是赵犇对于平安农场的未来，最大的一个布局，他虽然还能控制百分之五十一的股权，一票否决，但是里面的科研人才，都不是他的，人要是没有了，这就是一个空壳子，真要弄分家，他都吃大亏。
“这方面，我考虑过了，暂时没有想法！”方钧却提出反对意见：“赵总，饭还是一口一口吃，咱们平安农场能养得起磐石生物，已经是很大压力了，科研人才是最贵的，是最耗本钱的，就我们平安农场，暂时来说还没有这么财大气粗！”
“这倒是！”赵犇闻言，想了想，不得不承认，他说的很对，没有这么大的脑袋，不要戴这么大顶帽子啊。
“不过基层技术人才，我倒是认为，我们还要扩张！”
方钧接着说道：“我了解过平安农场的种菜模式，我们通过和菜农的合作，然后控制销售，可技术必须要我们提供，这些菜农都是的刚刚起步，技术能力不行，而平安蔬菜的种植，更是讲究一个高科技的发展，我们必须要多招聘一些技校出身的农业人才，能够有很好的执行力，保证上面的安排好的种植流程切实的进行下去！”
“嗯，我倒是把这个忘记了，总想着高端人才，却忘记了，如果没有这么多基层人才，我们是很难把我们平安寨的种菜模式给推行下去的！”
赵犇不得不承认，贵有贵的好用，方钧年薪最高，比他和陶映红都高，毕竟他和陶映红都很清楚自己的底气没有这么充足，不敢拿这么高的年薪，可方钧年薪高，却是一个不折不扣的人才。
有他在，赵犇能省心很多，最少用人方面，他可以不要这么费脑子了。
“另外还有，用人制度，升迁制度，我们都要规划好才行！”方钧捏捏自己的太阳穴：“赵总，你这年薪，不好拿啊！”
“哈哈！”
赵犇笑了起来，大声的道：“那我的年薪有什么难的，难的是你能不能从我这里，拿到员工的期权股，我从来不是一个小气的人，只要你们有能力，我也敢把期权股给放出来，毕竟我相信，想要留住人才，就要让人才和平安农场有足够的归属感！”
“这话我可的记住了！”
方钧的眸子之中，划过一抹锐利的精芒。
他评估过平安农场。
如果能顺顺利利按照赵犇的发展策略发展下去，最多三年，平安农场就能成就一个百亿规模的大企业。
如果能拿到期权股，那不枉他来这里奋斗一场了。